يتمثل الهدف النهائي من برامج التوظيف في تقديم تفاعلات إيجابية وجذابة للمرشحين مع إنشاء مجموعات مواهب قابلة للتطبيق ومرغوبة. من خلال هذا البرنامج، توفر أوكيو الدعم والتطوير اللازمين للكوادر العمانية بما يمكنهم من تحقيق الازدهار والنجاح. أنواع برامج التوظيف المستخدمة لمراحل التوظيف المختلفة يعمل برنامج إدارة علاقات المرشحين كقاعدة https://travise1bz4.blogrenanda.com/34705522/how-البرامج-التوجيهية-للتوظيف-can-save-you-time-stress-and-money