Teniendo en cuenta los principios ayer mencionados y la necesidad de centrarse en la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, las empresas deben implementar e integrar un doctrina de administración de seguridad y salud sindical en su doctrina de gestión. Encima, la Directiva Situación es aplicable a todos https://medinaempresarialsst.com/